O cálculo para contingência é realizado com enfoque na realidade fática do processo, para que ao final da demanda os valores provisionados possam suportar o ônus da condenação, protegendo a Empresa contra risco de inadimplir com suas responsabilidades trabalhistas. As contingências devem ser elaboradas com total isenção, levando-se em conta as chances de ocorrência “possível, remota e provável”.